Психогигиена стресса в организации как основа стабильности ее поведения. Курсовая работа.

Анализ основных теорий и методологических концепций организационного поведения. Характеристика мотивов приобретения и их влияние на организационное поведение персонала. Управление организационным поведением на основе материального стимулирования труда. Мотивы удовлетворения и их влияние на организационное поведение. Управление организационным поведением на основе морального стимулирования труда. Факторы внешней среды организации. Их влияние на организационное поведение. Мотивы безопасности и их использование в управлении организационным поведением. Анализ мотивов подчинения и групповой динамики в организации.

РЕФЕРАТ. Введение в гипноз и самогипноз. Использование метафор для наведения транса и психотерапии

Психогигиена и психопрофилактика Общие принципы психогигиены Отечественные медики, психологи и педагоги объединяют усилия с целью проведения бесед и консультаций по вопросам брака и семьи, по борьбе с алкоголизмом, наркоманией а также по вопросам психопрофилактической работы в отношении воспитания подрастающего поколения России. Психогигиена настолько тесно связана с психопрофилактикой, что в некоторых случаях почти невозможно разделить их объекты и предметы изучения.

Психогигиена и психопрофилактика — области медицинской психологии, задачей которых является предоставление специализированной помощи практически здоровым людям с целью предотвращения нервно-психических и психосоматических заболеваний, а также облегчения острых психотравматических реакций психогений.

Психогигиена людей пожилого возраста, депрессия в пожилом возрасте. Реферат на тему профилактика пролежней - hp · Наука и бизнес - ps.

Специальности Психология труда, инженерная психология, эргономика Стандартизация и управление качеством продукции Системный анализ, управление и обработка информации Теоретические основы информатики Экономика и управление народным хозяйством финансы, денежное обращение и кредит Бухгалтерский учет, статистика Психология труда, инженерная психология, эргономика Социология управления Формула специальности: Труд понимается в широком смысле как производство людьми ценностей при взаимодействии с системами природы и культуры в широком смысле слова , то есть, к сфере труда относятся не только профессиональные виды деятельности.

Объектом исследования и разработки являются психическая сфера включая, психофизиологические составляющие человека, как субъекта труда индивидуального, группового , психологически значимые свойства неодушевленных компонентов эргатической системы в разнообразных условиях среды. При этом среда понимается как более широкая включающая предметные, социальные, организационные, гигиенические, эстетические составляющие, факторы безопасности труда и подобное социально и экономически обусловленная система видов труда в обществе.

Методологические основы изучения процессов развития человека как субъекта труда работника , психологического содержания и закономерностей его трудовой деятельности. Изучение профессионально ценных свойств качеств психики людей по отношению к определенным классам и видам труда: Изучение своеобразия психического склада типичного и индивидуального представителей разнотипных видов труда, профессий, профессиональных общностей склад ума, особенности образа мира, установки на творческий или исполнительский труд, производительную или потребительную мотивацию труда, индивидуальный и групповой стиль работы и подобное.

Условия и способы установления взаимного соответствия свойств психики человека и требований трудовой деятельности разного вида профессиональный отбор и подбор, самовоспитание и саморегуляция работников; психологические аспекты подготовки и переподготовки работников, расстановки кадров сообразно их личным качествам. Методы, процедуры, критерии оценки, аттестации работников. Психологические основы и средства компенсации слабо выраженных у работников профессионально ценных свойств психики.

Теория и методы исследования профессионального мастерства и операционально-смысловых структур профессионального опыта пространственных, временных, технологических, социальных. Психологические условия и способы формирования профессионализма работника как совокупности компетенций, духовных, нравственных и мировоззренческих основ человека как субъекта труда; трудовая мотивация, системы психологически обоснованного стимулирования трудовой деятельности в разных профессиях и на разных этапах трудовой жизни.

Формирование профессиональной и человеческой личностной надежности представителей опасных профессий, условия и способы психологического обеспечения безопасности труда в разных видах труда включая психологическую безопасность, как сохранение оптимальных состояний работников, их психического здоровья.

Целевое санитарно-гигиеническое воспитание и консультирование, обучение конкретным знаниям и навыкам. Проведение целевых медицинских профилактических осмотров для раннего выявления 3. Проведение диспансеризации лиц с повышенным риском заболеваемости, направленной на снижение уровня влияния модифицируемых факторов риска, своевременную диагностику заболеваний и оздоровление. Проведение курсов профилактического лечения и целевого оздоровления. Разработка общественной политики укрепления здоровья.

Подготовьте реферат на одну из тем: 1. Теории Составить таблицу" Психогигиена и психопрофилактика". Понятие о психогигиене 2. . такое высказывание Э. Торндайка:"Создать психологию для бизнеса.

Теоретические основы организации процесса найма и отбора персонала 2. Требования к кандидатам на замещение вакантной должности 3. Резюме кандидата на работу 4. Испытания кандидатов на работу 6. Принятие решения о найме 7. Понимая это, сегодня многие руководители предприятий в различных секторах рынка инвестируют немалые средства в человеческие ресурсы: Подобные задачи возможно осуществлять, либо имея в организации высококвалифицированных специалистов по организационному развитию, по управлению персоналом, психологов, консультантов что может оказаться дорого и сложно , либо обратившись в агентство, профессионально занимающееся рекрутингом и консалтингом.

Рынок труда развивается динамично, реагируя на изменения экономической ситуации и иных факторов окружающей действительности. Определенные специальности становятся менее востребованными, другие же — напротив. Многие традиционные специальности сегодня немыслимы без навыков и умений, которые несколько лет назад не требовались.

Готовые работы по предмету ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ

Саногенный потенциал личности Предмет и задачи психогигиены Гигиена греч. Психогигиена— область гигиены, изучающая влияние разнообразных факторов окружающей среды и трудовой деятельности на психическое здоровье человека, разрабатывающая и осуществляющая мероприятия, направленные на сохранение и укрепление психического здоровья человека. В психологическом словаре А. Ребера сказано, что первоначальным значением этого термина было:

Поддержка малого бизнеса в США Содействие развитию малого бизнеса в США курсовая по композиции костюма психогигиена и.

Основные направления в работе психолога. Психопрофилактика и психологическое просвещение 1. Методологические основания рассмотрения практико-ориентированной и научной психологии 2. Психологическая практика и психологическая наука 3. Основные направления работы практико-ориентированного психолога 4. Понятие о психопрофилактике, психогигиене 5. Характеристика психологического просвещения Исторически приоритетным направлением до х годов в профессионально-психологическом образовании в нашей стране было академическое, или подготовка психологов к научной деятельности.

Происходящие социально-экономические изменения, растущий интерес к проблемам человека обусловили спрос на специалистов-психологов, способных оказывать реальную практическую помощь в условиях профессионального труда и жизни. Сегодня появляется потребность в профессиональных психологах, способных продуктивно решать проблемы в сферах образования, производства, управленческого труда, бизнеса, политики, в областях повседневной жизни. Можно констатировать, что с середины х гг.

Рассмотрим методологические основания изучения заявленных вопросов.

Реферат на заказ в Новосибирске

По содержанию средства и методы психической подготовки делятся на следующие группы: Психолого-педагогические убеждающие, направляющие, двигательные, поведенческо-организующие, социально-организующие, комбинированные ; Преимущественно психологические суггестивные, то есть внушающие; ментальные, сочетающие воздействие словом и образом; социально-игровые, комбинированные ; Преимущественно психофизиологические аппаратурные, психофармакологические, дыхательные, комбинированные.

По сфере воздействия средства и методы психической подготовки делятся на: Средства, направленные на коррекцию перцептивно-психомоторной сферы то есть на качества, связанные с восприятием ситуации и моторными действиями ; Средства воздействия на интеллектуальную сферу; Средства воздействия на волевую сферу; Средства воздействия на эмоциональную сферу; Средства воздействия на нравственную сферу. По адресату средства и методы психической подготовки делятся на: Средства, направленные на психическую подготовку тренера; Средства управления непосредственно спортсменом или командой.

Недорогие Рефераты по на сайте – Скачать Рефераты на тему « Основные Понятие о психопрофилактике, психогигиене решать проблемы в сферах образования, производства, управленческого труда, бизнеса.

Методы управления в педагогическом менеджменте. Психология менеджмента в образовании. Характеристика менеджеров образования по стилям управления. Директор школы — лидер педагогического коллектива. Управление инновационной деятельностью в учреждении образования. Организационно-педагогическая деятельность руководителя общеобразовательного учебного заведения. Деятельность руководителя по обеспечению функционирования школы. Принципы, методы и функции управления учреждением образования на современном этапе.

ПСИХОГИГИЕНА МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ

Заказать Область гигиены, разрабатывающая и осуществляющая мероприятия, направленные на сохранение и укрепление психического здоровья. Некоторые авторы, давая определение П. Ушаков выделяют П. съездом отечественных психиатров, на котором И.

профессиональный стресс и психогигиена реферат >>>ЖМИ . Write A cover Letter On An Essay Masterarbeit Zhdk Izakaya Business Plan.

Согласно одной из рекомендаций самого Эриксона, если транса нет, следует вести себя так, будто он есть. Стиль наведения транса в традиции Эриксона называется недирективным неслучайно. Каждый человек испытывает потребность в сохранении свободы и целостности. Психотерапевт просто присоединяется к миру проблем человека, в полной мере уважая его интегрированность, принимая его таким, каков он есть.

Когда психотерапевт чувствует, что межличностные связи уже сложились, он начинает привлекать внимание человека к фрагментам его внутреннего опыта, который находится вне его сознания, таким образом ведя его к тем ресурсам, которые он имеет, но не замечает. По Эриксону, чтоб расширить систему проблем человека и превратить её в систему решения, необходимо сначала присоединиться к замкнутой системе проблемы и присоединиться так, чтобы не ощущалось никакого различия между клиентом и психотерапевтом.

Присоединение является необходимой настройко для образования раппорта. Можно настроиться на любую часть внешнего поведения человека. Утверждение Х — утверждение присоединения.

Реферат особенности межкультурной коммуникации

Важной задачей на современном предприятии в условиях рыночной экономики является предоставление работникам общедоступной социально-психологической помощи в рамках программы по профилактике стрессов и уменьшению социальной напряженности на работе. Как известно, стресс является важной социальной проблемой, опосредованно влияющей на стабильность поведения в организации и жизнь общества в целом. Актуальность этой проблемы в последние годы для населения России особенно возрастает, что связано с теми процессами общественно-экономических изменений, которые происходили в обществе за последнее десятилетие.

В период социальных реформ большая часть общества испытывает социальный стресс, который приводит не только к материальным трудностям и нестабильности социального статуса человека, но и к переживанию им затяжного психоэмоционального стресса.

Большой Каталог Рефератов - Психогигиена стресса в организации как организация работы, неэффективные бизнес-процессы, приводящие к.

Автоматическая реакция тревоги состоит из трех последовательных фаз согласно теории Г. Иными словами, если наступает стресс, то вскоре стрессовое состояние идет на убыль - человек так или иначе успокаивается. Если же адаптация нарушается или вообще отсутствует , то возможно возникновение некоторых психосоматических заболеваний или расстройств.

Следовательно, если человек хочет направить свои усилия на сохранение здоровья, то на стрессовый импульс он должен осознанно отвечать релаксацией. С помощью этого вида активной защиты человек в состоянии вмешиваться в любую из трех фаз стресса. Тем самым он может помешать воздействию стрессового импульса, задержать его или если стрессовая ситуация еще не наступила ослабить стресс, предотвратив тем самым психосоматические нарушения в организме.

Активизируя деятельность нервной системы, релаксация регулирует настроение и степень психического возбуждения, позволяет ослабить или сбросить вызванное стрессом психическое и мышечное напряжение.

Психогигиена бизнеса

Четыре простых шага — гарантия успешной сдачи. Начать Гигиена — одна из медицинских наук, изучающая влияние на организм человека факторов внешней среды: Также учитывается фактор деятельности человека: Главная цель гигиены — минимизировать негативное влияние различных факторов, используя знания различных смежных наук: Все перечисленные факторы учитываются в прикладном разделе гигиены — санитарии.

Подробности Скрыть Другие разделы гигиены также направлены на предотвращение влияния негативных внешних факторов на человека.

Организационное поведение в системе международного бизнеса, 8, 2, 2, 4 .. Психогигиена стресса в управлении персоналом. . Реферат является одним из видов рубежного контроля и позволяет студенту накапливать рейтинг.

Психогигиена семьи и половой жизни; Психогигиена отдыха и быта; Борьба с вредными привычками, алкоголизмом и наркоманией; Психогигиена спорта, инженерная, космическая и др. Для каждого вида психогигиены существуют свои необходимые мероприятия. Можно выделить следующие пункты, которые обеспечивают различные разделы психогигиены. Включает в себя необходимость обеспечения профессионального отбора для правильной профессиональной ориентации человека с учетом его индивидуальных особенностей и способностей.

Обязательно нужно учитывать влияние неблагоприятных производственных факторов шум, вибрация, температура, длительное пребывание в замкнутом пространстве, на глубине и др. Важным фактором, который необходимо устранить является дефицит времени для решения производственных задач.

Психогигиена и Психопрофилактика // Почему важно решать психологические проблемы до их появления

Узнай, как мусор в голове мешает тебе больше зарабатывать, и что ты можешь сделать, чтобы очиститься от него полностью. Нажми здесь чтобы прочитать!